人力资源Human Resources

招贤纳士

区域销售经理

一、工作职责:
1、负责本区域内销售指标的完成;

2、负责所在区域内的经销商的开发与维护,协助经销商建设及维护渠道; 
3、合理利用市场资源帮助经销商制定销售方案和促销推广计划,并负责执行监督工作;

4.根据市场变化情况,提出具体的区域营销计划方案,以及具体营销工作流程和细则;
5、配合公司了解市场竟品信息,定期提供相关报表,完成相应的业务开展工作; 
6、及时并准确地提供销售预测。

二、任职资格: 

1、年龄要求:25-40岁;

2、教育程度:大专及以上学历,市场营销或相关专业毕业;

3、工作经历:至少有3年以上销售领域的相关工作经历。从事过汽车后市场或快速消费品销售工作,有润滑油客户资源者优先;

4、较强的沟通能力,分析及解决问题的能力,洞察力强;

5、期待展示销售能力,体现自身价值平台的销售人优先;

6、待遇:基本工资(4000元起)+绩效工资+销售提成+绩效奖金+五险+按国家法定节假日规定作息;

7、适应出差(能适应每月20天左右的出差时间安排(非长期驻外,每个月都可回青岛)。

 

更新时间:2013-01-05
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